南京劳动纠纷律师处理企业员工差旅费不给报的问题

南京解决劳动纠纷律师讲解如下：

　　有的当事人遇到这样一种情况。公司安排他出差，出差回来后找公司报销遭遇的拒绝，这种情况该怎么维权呢？如果你为公司出差垫付了差旅费，但公司不给报销，这并不是劳动争议，而是属于债权债务关系。您相当于预先垫付了业务经费，因此对公司享有债权。在这种情况下，您应该采取的行动式寻求法律援助，通过法院起诉来维护自己的权益。在起诉之前，您需要准备好相关的证据，包括报销的票据和单位安排出差的证据。这些证据将有助于证明您垫付差旅费的合法性和合理性。

　　提醒大家，在选择起诉之前，您可以先尝试与公司进行协商，寻求通过调解协商解决。如果协商不成，您可以向当地的法院提起诉讼，并按照法院的程序进行后续的操作。